Nome del progetto: Take advantage of your own talent for a second chance.
Acronimo del progetto: 4 Talents
Numero del progetto: 2021-1-DE02-KA220-ADU-000035151
Durata: 30 mesi
Coordinatore: Assist bH – Germania
Finanziato da: Programma Erasmus+
Partner: CPIP (Romania); Prism Impresa Sociale s.r.l. (Italia); Brainlog (Danimarca); Growth Coop (Spagna); Indepcie (Spagna); SEDA (Polonia); MUSEV (Turchia).
Il 17 febbraio 2022 è ufficialmente iniziato, online, il progetto 4 Talents. Purtroppo non è stato possibile incontrarsi in presenza, a causa del peggioramento della situazione pandemica.
4 Talents – Take advantage of your own talent for a second chance – è finanziato dal programma Erasmus+ ed è ispirato dalla volontà di aiutare i giovani di gruppi svantaggiati a scoprire i propri talenti. Infatti, di solito i giovani provenienti da gruppi svantaggiati non sanno bene come muoversi all’interno del mercato del lavoro, poiché non hanno orientamenti professionali. Il progetto 4 Talents vuole dare la giusta motivazione a questi giovani affinché riescano a trovare il giusto lavoro, in base ai loro talenti, o il corretto percorso educativo. La forza del progetto è l’uso di un approccio strategicamente diverso: 4Talents sostiene che anche se un individuo non possiede, per determinati motivi, delle qualifiche formali, ha comunque, nel corso della sua vita, acquisito competenze semplicemente vivendo. Il programma assiste nell’identificazione e nella denominazione di queste abilità e talenti personali, permettendo all’individuo di vedere poi un posto per se stesso all’interno del mercato del lavoro dove i giovani provenienti da gruppi svantaggiati sono destinati a soffrire indebitamente.
Il progetto ha tre risultati principali che i partner devono raggiungere nei 30 mesi del progetto. Il primo risultato è lo sviluppo di un pacchetto europeo di formazione per educatori che lavorano con giovani facenti parte di gruppi svantaggiati. Lo scopo principale è di aumentare la consapevolezza degli educatori che lavorano con questa categoria, in modo da permettere loro di capire il processo di occupabilità e i loro legami con questioni che vanno oltre la loro integrazione nel mercato del lavoro locale.
Durante il KOM, il Consorzio ha stabilito modelli e scadenze su come raggiungere gli obiettivi di questo primo risultato.
Il secondo risultato è lo sviluppo di un sistema di diagnosi per i giovani adulti svantaggiati. Infine, il terzo e ultimo risultato è la produzione di un gioco da tavolo per il target.
Restate sintonizzati sul nostro profilo per avere maggiori informazioni sulle prossime attività del progetto!
This project has been funded with support from the European Commission. This document reflects the views only of the authors, and the Commission cannot be held responsible for any use which may be made of the information contained therein.